Персонал и з/п

Совершенствование системы бухгалтерского учета расчетов с персоналом по оплате труда, является одной из важнейших задач внутрихозяйственной деятельности коммерческой организации. При этом, аудит расчетов с персоналом по оплате труда служит способом оценки состояния учета на данном участке, а результаты аудиторской проверки задают направления совершенствования системы учета расчетов с персоналом по заработной плате.

Современные предприятия в своей деятельности сталкиваются с рядом проблем, касающихся организации системы бухгалтерского учета с персоналом по оплате труда. Прежде всего, данные проблемы вызваны проблемами организации первичного учета расчетов с персоналом по оплате труда, учета расчетов с бюджетом и органами социального страхования. Кроме этого, действующая система учета расчетов по заработной плате, должна находиться в рамках трудового законодательства. Показатели учета расчетов с персоналом по оплате труда в конечном результате оказывают влияние на себестоимость производимой продукции производственных предприятий или на издержки обращения торговых организаций, поэтому учет расчетов с персоналом по заработной плате должен быть организован рационально, эффективно и правильно.

Статьи на тему «Учет расчетов с персоналом»:

Adblock
detector